Was der Mittelstand in der Digitalisierung von Hollywood lernen kann.

Die exponentielle Beschleunigung der Digitalisierung und die damit verbundene hohe Geschwindigkeit der Veränderungen stellt Unternehmen in strategischen Entscheidungen vor komplett neue Herausforderungen.

Neue Möglichkeiten, Lösungen und Dienstleistungen sorgen in immer kürzer werdenden Wellen für radikale Marktveränderungen. Eine gute Navigation durch diesen Wandel ist für jeden Manager, egal ob Konzern oder Mittelstand, unabdingbar, wenn man auf dem Markt in ähnlicher Form präsent bleiben möchte.

Was bedeutet Digitalisierung aber überhaupt ?

Es gibt viele Definitionen von Digitalisierung und digitaler Transformation. Im Kern geht es aber um Veränderung. Veränderung alleine ist noch nichts Neues, es ist aber die Geschwindigkeit, die die Veränderungen der Digitalisierung so besonders macht. 

Die Schlagzahl neuer Möglichkeiten wächst exponentiell und entsprechend müssen auch die Unternehmen sich permanent mit digitaler Erneuerung ihrer Produkte und Dienstleistungen auseinandersetzen. Es bedarf also digitaler Innovation in allen Bereichen.

Erfolgsfaktoren digitaler Innovation

Nicholas J. Webb definiert in “The Digital Innovation Playbook” digitale Innovation als Prozess der Schaffung eines außergewöhnlichen Kundennutzens bzw. Kundenerlebnisses durch aktives Verständnis der Zielgruppen. Aus meiner Erfahrung kann ich sagen, das bringt es ziemlich gut auf den Punkt.

Wenn man erfolgreich digitale Innovation umsetzen möchte, dann muss man eine außergewöhnliche Benutzererfahrung schaffen können. Die Grundlage dafür ist, ein Grundverständnis von technologischen und gesellschaftlichen Trends zu haben. Wenn man dann die richtigen und notwendigen Fähigkeiten an Bord hat und die Organisation in der Lage ist die richtigen Rahmenbedingungen zu setzen, dann steht der Umsetzung nichts mehr im Wege. Über die bestehende Literatur zusammenfassend kann man also von folgenden Erfolgsfaktoren sprechen, die entscheidend für einen Erfolg im digitalen Wandel sind:

Was hat das jetzt mit Hollywood zu tun?

Ein Produzent steuert den kompletten Herstellungsprozess audiovisueller Produktionen. Von der Entwicklung der Geschichte, über die Produktion bis hin zur Auswertung des finalen Produkts bzw. der damit entstandenen Rechte und Lizenzen. 

Ein erfolgreicher Produzent ist in der Lage, ein außergewöhnliches Filmerlebnis zu schaffen, das den Nerv der Zeit trifft. Voraussetzung dafür ist der Zugriff auf die notwendigen Fähigkeiten zur Schaffung dieses Werks, die durch den Produzenten den Raum und die Zeit für interdisziplinäre Höchstleistung bekommen.  

Schauen wir genau hin, werden wir feststellen, dass die Herausforderungen der Schaffung digitaler Innovation nicht soweit von den Herausforderungen eines Filmproduzenten entfernt liegen:

Diese Verbindung zwischen den Erfolgsfaktoren ist wahrscheinlich auch der Grund, warum ich als ehemaliger Produzent genauso viel Freude an meiner Arbeit hatte, wie ich es heute in meiner Rolle als digitaler Stratege empfinde. Es ist das Kino-Gefühl, die “Gänsehaut” gewesen, die mich damals zur Filmproduktion gebracht hat und heute ist es die Schaffung außergewöhnlicher Nutzererfahrung in der digitalen Welt. 

Meine persönlichen Einblicke in beide Welten haben mir geholfen den Blick zu schärfen, was für eine erfolgreiche Umsetzung digitaler Innovation notwendig ist. Wenn ihr Lust habt, Euch dazu auszutauschen, dann meldet Euch bei mir.